Podcast Ep. 3: Organisationer uden ledere

Interview med Anne Lund Thybring, erhvervspsykolog med speciale i Ledelses- og organisationsudvikling, og forfatter til kapitlet “Organisationer uden ledere”, i bogen “Organisationer i en overgangstid: Håndbog for Ledere”. Interviewet tager udgangspunkt i selvledende organisationer, ledelsesmæssige overvejelser om anvendelsen af Frederic Laloux’s’ “Reinventing organizations”, og personlig lederudvikling.

Ifølge Anne selv, “fik hun organisationer ind med kartoflerne og hvidkålen”. Måske derfor er hun dybt interesseret i “teal”-strukturer, og selvorganiserende teams og organisationer

Anne og Bjørn kommer de bl.a. ind på de faldgrupper som virksomheder oftest støder på, når de beslutter at gøre alvor af ønsket om at organisere sig mere selvledende. De taler også om deres forhold til Frederic Laloux’s “Reinventing Organizations”, samt hvordan hun tænker at denne nyklassiker skal, og ikke skal, forstås og anvendes.

Læs også re:leads anmeldelse af artiklen Organisationer uden ledere

Forrige
Forrige

Artikelanmeldelse: Organisationer uden ledere

Næste
Næste

Boganmeldelse: Pilen peger på dig